Уважаемые работодатели!

Смоленское областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Сафоновского района» приглашает Вас принять участие в мероприятии «Возмещение работодателям затрат, связанных с трудоустройством инвалидов, включая создание инфраструктуры, адаптацию на рабочем месте и наставничество».

Субсидия на возмещение затрат работодателя, понесенных на создание рабочих мест для инвалидов молодого возраста

Субсидия на возмещение затрат работодателя, понесенных на организацию адаптации на рабочем месте молодых инвалидов и наставничества

Подробнее>>>

Уважаемые работодатели! 

  В целях информирования работодателей об обязанности создавать или выделять рабочие места для трудоустройства инвалидов и принимать локальные нормативные акты, содержащие сведения о данных рабочих местах, Департаментом государственной службы занятости населения разработана рубрика "Квотирование рабочих мест для инвалидов" в разделе "Работодателю" на сайте Департамента по адресу http://smolensk.regiontrud.ru/home/rab/kvoty.aspx

Уважаемые работодатели !!!

СОГКУ "Центр занятости населения Сафоновского района" информирует: согласно ч. 1 ст. 82 Трудового кодекса Российской Федерации критерии массового увольнения определяются в отраслевых и (или) территориальных соглашениях. Таким образом, при решении вопроса о том, является ли высвобождение массовым, необходимо обращаться к содержанию данных соглашений.

Подробнее>>>

Государственная служба занятости населения предлагает сотрудничество по обеспечению кадрами предприятий за счет подготовки необходимых работников из числа безработных граждан:

Подробнее>>>

 Министерство     труда   и   социальной защиты Российской Федерации совместно  с АНО «Национальное   агентство     развития   квалификацией»    (далее – АНО НАРК) в  рамках масштабного   проекта   по   развитию   механизма   независимой   оценки квалификации проводит анализ проблем   трудоустройства   выпускников среднего профессионального образования по   более   чем   100 профессиям   Справочника профессий, в  число которых  вошли несколько профессий из разных профессиональных  областей. Список 100 профессий был утвержден представителями Минтруда России и АНО  НАРК.

Подробнее>>>

Уважаемые работодатели !!!

согласно Федерального государственного стандарта государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников (утв. приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 13 ноября 2012 г. N 524н) вы имеете возможность  получения государственной услуги в подборе необходимых работников, подав заявление на оказание услуги при личном обращении в центр занятости населения или МФЦ, почтовой связью, с использованием средств факсимильной связи или в электронном виде с использованием Единого портала или  регионального портала.

Подробнее>>>

Подробнее>>>

УВАЖАЕМЫЕ РАБОТОДАТЕЛИ!

Подробнее>>>

Уважаемые работодатели!

         В соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» и решениями Правительства Российской Федерации (пункт 3 раздела III протокола заседания Правительства Российской Федерации от 14 июня 2018 года № 16), Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, а также в целях исполнения протокольных решений совещания в Федеральной службе по труду и занятости с руководителями органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющих полномочия в сфере занятости населения (протокол от 10 июля 2018 года № 1) Федеральной службой по труду и занятости организовано проведение ежеквартального мониторинга сведений об организациях (работодателях) и численности работников организаций (мужчины 1959, женщины 1964 года рождения), не являющихся пенсионерами  (далее – сведения).

 Работодатель, у которого работают мужчины 1959 и женщины 1964 года рождения, не являющиеся пенсионерами, вправе по собственной инициативе представить сведения в части касающейся (форма) в государственное учреждение службы занятости населения почтовой связью, с использованием средств факсимильной связи, в электронной форме или при личном посещении. 

 На территории Сафоновского района сведения представляются в смоленское областное государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Сафоновского района» на адрес электронной почты: zansafon@rostelecom67.ru, по факсу: 8 (48142) 4-33-62, 8 (48142) 4-34-60, 8(48142) 2-05-02, при личном посещении по адресу: г. Сафоново, ул. Энгельса,  д. 10, первый этаж, кабинет № 2,3.

Перечень работодателей, которые могут принимать участие в мероприятии «Стажировка выпускников образовательных организаций в целях приобретения ими опыта работы» областной государственной программы «Содействие занятости населения Смоленской области» на 2014 - 2020 годы» в 2018 году

Подробнее>>>